河南省淇县采取措施破解疫情影响，进一步促进就业创业。

日前，为破解疫情长期以来对就业工作造成的冲击，缓解全县的就业压力，保障民生稳定。河南杞县人力资源和社会保障局全面发力，深入推进就业创业工作。

围绕乡村振兴工作，保障就业困难群众就业。围绕“巩固脱贫成果，助力乡村振兴”衔接期，为解决脱贫人员就业问题，增加已脱贫人员收入，有序开展帮扶计划，保持主要帮扶政策总体稳定。通过管好用好乡村公益性岗位，对就业困难群体提供及时的公益性岗位援助，充分发挥其“兜底线、稳就业”的作用。

截至2022年12月底，全县2811名困难人员通过乡村公益岗位就业，233人通过城镇公益岗位实现了就业。

做好企业服务保障，推动企业良性发展。杞县人社局主动发挥牵头作用，把疫情常态化下组织稳岗就业作为当前头等大事。结合“万人助万企”活动，进一步强化企业用工保障服务工作，通过出台助企惠民稳就业政策22条措施，有力保障企业用工招得来、留得住。杞县人社局通过实施失业保险稳岗返还政策、降费率和缓缴社会保险费政策等，返还企业稳岗补贴310万元，涉及企业229家，涉及职工7232人。缓交社会保险费用惠及企业31家，涉及金额63.7万元。并发放一次性扩岗补助3.3万元，有力稳定了企业的正常运营发展。

加强技能培训，提升重点群体就业创业能力。结合“人人持证，持能河南”建设，杞县人社局积极动员和鼓励农村剩余劳动力参加各类技能培训和创业培训，提升他们的就业创业能力。同时，组织全县职业技能培训机构和创业专家服务团，开展“下乡走访、下企业宣传、上门培训、送岗到家”活动，先后在泥沟、阳堌、官庄、城郊、五里河、苏木等乡镇开展家政服务员、电工、电子商务师、中式面点等培训项目。截至12月底，全县推进技能人才自主培训39934人，完成新增技能人才20020人，完成新增高技能人才3665人，均超额完成全年任务。（图片由邵金忠、常衡瑞授权使用）

来源：中国日报网