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老板在没有签合同的情况下解散员工
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老板在没有签合同的情况下解散员工
商务文书
我们老板2021年1月3日闭店,1月1日才通知我们店不开了,在他公司上班3年,没有签过合同,没有买5险一金;不提前通知我们要闭店,而且不给我们任何一分补贴,他还说,疫情影响,2020年的年终奖金扣除一半,这种情况我们该怎么办?可以告他吗?
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火鲤鱼用户
用户来自于: 未知
2022-06-13 11:34
当然可以告 不签劳动合同 不缴社保金 关店不给经济补偿 这些都是违反劳动法 劳动合同法 社会保险法等法律法规的 可以向单位所在地的劳动监察部门 社保经办机构投诉
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发布时间
2022-06-13 11:34
更新时间
2022-06-13 11:34
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