火鲤鱼用户火鲤鱼用户 回复了问题(1回复) 2022-06-16 14:42
匿名用户 :你没有被强制去服兵役 是因为国家不需要你去服兵役! 义务是强制性的,但是强制的对象不同!对你是强制,而对国家,让你服兵役是它的权力,它让你去,你就必须去,它没有要求,你就自然不会被强制服役了! 就是这么简单!
火鲤鱼用户火鲤鱼用户 回复了问题(2回复) 2022-06-16 14:42
匿名用户 :你总不能依据宪法去行政诉讼吧
火鲤鱼用户火鲤鱼用户 回复了问题(1回复) 2022-06-16 14:42
匿名用户 :你说的应该身份证的前第3位和第4位号码改变了。这应该是你的现户口所在地不在原来的那个城市而到了同一省份的另外的一个城市。
火鲤鱼用户火鲤鱼用户 回复了问题(1回复) 2022-06-16 14:42
匿名用户 :责任保险的追溯期就是保险事故发生在投保日期之前的某段时间之内,保险公司也承担赔偿责任。 各家保险公司的不同险种的追溯期并不一致, 如果你说的这款保险的追溯期为一年的话,那么,你说的保险一年,中断一年,然后再保险一年,再中断一年,自然优惠50%,是可能的。
火鲤鱼用户火鲤鱼用户 回复了问题(1回复) 2022-06-16 14:42
匿名用户 :协议不是小说或诗歌,不需要“文采”更不得有“文采”,只要内容合法,条款歧义、用词准确就可以了。 但是,所谓的“学生的安全问题”,是人身安全问题,人身安全问题是不能以协议来约束或摆脱责任的。当出现人身安全问题时,只能是依相关的人身损害赔偿问题的法律规定处理,超越或违反法律规定的协议是无效的。所以,这...
火鲤鱼用户火鲤鱼用户 回复了问题(2回复) 2022-06-16 14:42
匿名用户 :只有C是错误的! 普通法对应的是衡平法。 其它的都正确。 对不起我看错了!漏掉了普通法系 无视吧!
火鲤鱼用户火鲤鱼用户 回复了问题(4回复) 2022-06-16 14:42
匿名用户 :延时加班?现在很多单位对此根本无视。不满?可以不干,反正你不敢有的是人干。加班费?你找劳动法要去吧。 我认为:现在需要铁血的监督机制(尤其对偏远地区),否则他们才不管你劳动法不劳动法呢。尤其对临时工。
火鲤鱼用户火鲤鱼用户 回复了问题(3回复) 2022-06-16 14:42
匿名用户 :小时工不就一个小时多少钱。比如9元钱一小时,你一天工作5个小时,那么这五个小时就挣45元钱。全世界地区小时工都是当天结算的。别人用你几小时完事后给你钱你走人。
火鲤鱼用户火鲤鱼用户 回复了问题(1回复) 2022-06-16 14:42
匿名用户 :户口迁移的地址和档案的地址不一定是同一个地址,,但应该在同一个城市。 在一般的情况下,户口迁移的地址和档案的地址是一个地址,但在特殊情况下,有的较大的企业的生产经营场所或办公场所的所在地与其生活居住区不在同一个派出所的管辖区域内,而户口的地址是在生活区,这就会出现不一致的情况的。
火鲤鱼用户火鲤鱼用户 回复了问题(1回复) 2022-06-16 14:42
匿名用户 :将法人与法人分支机构列为共同被告当然是可以的。 如果只列法人分支机构为被告,那么,诉讼的当事人被告一方则只能是该分支机构,那么,判决的执行也是只能该分支机构,不能执行法人。但如果有证据证明,该分支机构对该法人有债权的,可以按执行第三人的程序执行法人。
火鲤鱼用户火鲤鱼用户 回复了问题(2回复) 2022-06-16 14:42
匿名用户 :吃饭时间是不算工作时间的。
火鲤鱼用户火鲤鱼用户 回复了问题(2回复) 2022-06-16 14:42
匿名用户 :  如果你符合签订无固定期限劳动合同的条件,即使本次厂里续签劳动合同,先给的意见书写明是固定限期的,且给的是空白劳动合同,也无大碍,并不影响本次续签的劳动合同到期时,你可以依据《劳动合同法》第十四条“用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。  有...
火鲤鱼用户火鲤鱼用户 回复了问题(1回复) 2022-06-16 14:43
匿名用户 :现行法律没有对所谓的劳动者急辞工的工资发放问题作出规定,但通常情况下可以参照《劳动合同法》第四十条“......用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同”的规定办理。即由于未履行提前三十天的书面告知义务,需要支付一个月工资, 因此,你这个同事家里有事...
火鲤鱼用户火鲤鱼用户 回复了问题(2回复) 2022-06-16 14:43
匿名用户 :··直观、表面看,借条书写没有问题。 有人证证明意识清楚也可以。 但,关键是,18岁的女青年,借款50万,何用之有、出款人是谁?现金还是其他折、卡?如何交付、存储、使用?是不是自愿?有无强制力、诱使、或赌气制约?家人是否了解、支持?…… 如果是刻意制造的骗局,行为人可以构成-...
火鲤鱼用户火鲤鱼用户 回复了问题(2回复) 2022-06-16 14:43
匿名用户 :这个问题是这样的, 如诉讼时效规定是在2年内的,那么在1年半后、因法定的事由不能行使请求权的,时效停止(条件是诉讼时效最后的6个月以内,也就说6个月以前那么就按正常的诉讼时效计算,在6个月以前发生的法定事由,也可能会因为客观原因而改变,或者没有改变,如遇法定事由直至最后6个月都还没消除,那么...

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